Descrição da Vaga
Descrição da empresaApplus IDIADA is a global partner to the automotive industry with over 30 years’ experience supporting its clients in product development activities by providing design, engineering, testing and homologation services.
IDIADA’s success in product development is built on a unique blend of highly experienced engineers, state-of-the-art test and development facilities and the constant drive towards innovation.
The company has 3000 professionals and an international network of 56 subsidiaries and branch offices in 22 countries, ensuring its clients receive fast, customized solutions.
Descrição da vagaResponsabilidadesAnálise de todos os processos da área de Recursos Humanos relacionados a Treinamento & Desenvolvimento, e Cargos e Salários.
Análise e enquadramento salarial de novos contratados e promoção internaDesenvolvimento de Cargos e SaláriosLevantamento de Necessidade de Treinamentos e aplicação da política de treinamentoAtendimento a todos os funcionários de todas as unidades;
Trabalhos constantes com a Matriz para a aplicação de diretrizes internacionais;
Apoio no plano de cargos e salários para processo de cotações comerciais;
Desenvolvimento de métricas para avaliação de desempenhoSuporte aos Gestores aos processos de avaliação de desempenho dos timesQualificaçõesPerfil-Experiência com Treinamento & Desenvolvimento (Necessário)- Experiência com Desenvolvimento de Cargos e Salários (Necessário)- Facilidade de comunicação e de relacionamento nacional e internacional (Necessário)- Experiência em empresas de serviços ou automotivo será um diferencialEducaçãoSuperior Completo em área relacionada.
Idioma*Português Nativo ou Fluente (Necessário)*Inglês Avançado ou Fluente (Necessário)*Espanhol DiferencialLocal: São Bernardo do Campo – SP /Home Office (Posição Híbrida)Horário: De segunda a sexta-feira das 8h as 17h.
Informações adicionaisContratação para funcionário para apoio no the Top Employeer
Esta vaga foi obtida de um site de empregos.
