Descrição da Vaga
- Gerenciamento do treinamento inicial e abertura de novas lojas, incluindo montagem e acompanhamento nos primeiros dias.
- Desenvolvimento e implementação de treinamentos presenciais, in-loco e online para a rede.
- Ministrar treinamentos e criação de conteúdo para os mesmos.
- Elaboração de manuais e materiais de capacitação para as equipes.
- Diagnóstico das necessidades de treinamento, elaboração de planos de ação e avaliação da eficácia.
- Análise dos dados financeiros das lojas e implementação de ações para melhorar a rentabilidade, focando no desenvolvimento das equipes.
- Planejamento e execução do cronograma anual de treinamento.
- Atualização e manutenção do site EAD, além do cadastro nesse sistema.
- Criação de grupos no WhatsApp para abertura de lojas.
- Responsável pela gestão do treinamento inicial das novas lojas bem como a montagem e acompanhamento dos primeiros dias. Desenvolvimento e o comportamento dos treinamentos contínuos presenciais e operacionais.
- disponibilidade para viagem a nível nacional
Conhecimentos
Ensino médio completo, experiência na área
Benefícios
- Ticket alimentação
- Vale-transporte
Horário de Trabalho
08:00h as 18:00h
Regime de Contratação
- CLT (Efetivo)
