Descrição da Vaga
Selecionamos Gerente para nossas lojas localizadas na Baixada, Zona Norte, Niterói e Zona Oeste do Rio de Janeiro.
DESCRIÇÃO:
Precisa estar por dentro do mundo digital e novas tecnologias, com habilidades para trabalhar com BI e KPIs diversos;
Garantir o preenchimento do S9 corretamente para que seus KPIs sejam a fiel imagem da realidade ajudando toda a equipe a corrigir falhas e aumentar as conversões.
Como líder trabalhar diariamente o engajamento da equipe e a satisfação dos colaboradores quanto a empresa, trabalhando fortemente com base no código de cultura da FAST.
Se atualizar de técnicas de gestão, liderança e vendas e manter treinamento contínuo de seus vendedores através de técnicas de vendas e mentorias presenciais e online, formando sucessores que permitam o seu próprio crescimento na empresa.
Através de seleção de vendedores de alta performance e treinamento da equipe atual, construir uma equipe sólida, engajada e comprometida com as metas estabelecidas.
Gerenciar desempenho individual dos vendedores quanto ao atingimento de metas e realizar Feedback sobre os resultados.
Conhecimentos
ATIVIDADE:
• Supervisionar, orientar e apoiar os colaboradores
• Apoiar RH na seleção e contratação de novos colaboradores.
• Promover palestras, treinamentos e mentoria para a equipe.
• Resolver problemas internos, levando a gerência apenas o necessário.
• Corrigir falhas de postura e incentivar através de exemplos.
• Assumir responsabilidades da loja e entregar resultados.
• Promover recursos de qualidade, mantendo o mínimo de padrão aceitável.
• Manter a responsabilidade da comunicação correta, explicar e perguntar se entendeu.
• Contribuir para a construção do plano de metas e seus desmembramentos
• Acompanhar junto aos fornecedores treinamento técnico de produtos
• Acompanhar inconsistências relacionadas a produtos parados (sem giro)
• Contribuir na promoção de ações e campanhas para produtos parados
• Garantir o cumprimento das políticas e processos comerciais
• Garantir o cumprimento das políticas e processos administrativos da loja
• Garantir o controle das despesas
• Avaliar a performance da equipe
• Acompanhar a realização do pós-vendas e avaliar serviço prestado
• Promover soluções para reclamações e conflitos de clientes
• Garantir que a loja esteja limpa, organizada e com o layout correto
• Acompanhar relatório de inadimplência e contribuir com negociações junto a clientes
• Acompanhar resultados de inventários de estoques e apoiar na investigação de divergências
• Acompanhar entregas futuras no sistema diariamente, garantindo a finalização da venda
• Garantir qualidade na expedição de produtos, para um bom atendimento até a finalização da venda
• Participar ativamente dos treinamentos, acompanhar a participação dos seus liderados
Fechar o caixa de todos os vendedores
• Fechar o caixa da loja
• Solicitar retirada de deposito
• Prestar contas ao financeiro
• Solicitação de entrada de material
LOCAL DE TRABALHO: Rio de Janeiro
SALÁRIO: fixo + Comissionamento até 1,5%
VT ou Vale Combustível
FORMAÇÃO: Ensino Superior Completo
Boa Sorte!
Benefícios
- Vale-transporte
Horário de Trabalho
HORÁRIO:
Segunda a Sexta: 08:00h às 18:00h
Sábados: 08:00h às 12:00h - por escala
Regime de Contratação
- CLT (Efetivo)
