Descrição da Vaga
Garantir a execução de sua equipe (passos da visita), seguindo os guias de execução do programa e níveis de serviço estabelecidos.
Acompanhar o treinamento de campo dos novos promotores contratados e garantir o entendimento das atribuições que serão exercidas, multiplicando conhecimento teórico e prático.
Garantir 100% da sua base de lojas com regularidade.
Incentivar e facilitar o relacionamento da equipe com os encarregados e colaboradores do PDV.
Interagir com as áreas de suporte interno da empresa, facilitando o fluxo de comunicação, entre estas e a equipe de campo.
Monitorar as ações da marca nos PDV’s.
Reportar informações de campo e responder pela sua equipe.
Participar dos processos seletivos, sendo o responsável pela decisão final na contratação do colaborador.
Realizar desligamentos em campo, bem como dar o feedback para o colaborador.
Desenvolver o comportamento da equipe por meio de feedbacks contínuos e monitoramento de necessidades de treinamentos e reciclagens para equipe, viabilizando a avaliação de performance.
Conhecimentos
Desejável superior completo ou cursando marketing, administração ou área correlacionadas.
Exp. mínima 1 ano em Gestão de Pessoas.
Possuir CNH atualizada.
Ter veículo.
Disponibilidade para viagem.
Conhecimento do uso de aplicativos via mobile.
Conhecimento intermediário em técnicas de merchandising.
Conhecimento intermediário Pacote Office.
Liderança.
Relacionamento interpessoal.
Comunicação e negociação.
Pro atividade e organização.
Visão estratégica e foco em resultado.
Benefícios
- Combustível
- Tícket refeição
Horário de Trabalho
SEG A SAB - 8H A 18H E 8H A 12H
Informações Adicionais
Variável de R$ 1000,00
Regime de Contratação
- CLT (Efetivo)
