Descrição da Vaga
Nível: Auxiliar Cursos de: ADMINISTRAÇÃO Escolaridade: Graduação - Cursando Tipo de contrato: CLT Jornada de trabalho: DE SEGUNDA A SEXTA DAS 8H ÀS 18h Benefícios: Vale alimentação, Vale transporte Responsabilidades da posição: Realizar o controle de ponto dos colaboradores.
Executar o processo de admissão e demissão de funcionários.
Calcular e conferir folha de pagamento.
Realizar a emissão de guias de encargos sociais.
Atender colaboradores para esclarecimento de dúvidas sobre benefícios e direitos trabalhistas.
Manter atualizados os registros de funcionários.
Auxiliar no controle de férias e licenças dos colaboradores.
Realizar o controle de documentação necessária para o departamento pessoal.
Participar de processos de auditoria interna e externa relacionados ao departamento pessoal.
Colaborar com a equipe de Recursos Humanos em atividades diversas.
Requisitos obrigatórios para a posição: Ensino Médio completo Experiência anterior na área Conhecimento em legislação trabalhista Domínio de sistemas de folha de pagamento Habilidade em cálculos trabalhistas Boa comunicação interpessoal Organização e atenção aos detalhes Capacidade de trabalhar em equipe Proatividade e iniciativa Discrição e confidencialidade
Esta vaga foi obtida de um site de empregos.
