Descrição da Vaga
Conectamos Paixão, Crescimento e Resultados Concretos Seja bem-vindo(a) à Gomes de Matos Consultoria! Somos referência em consultoria com 28 anos de sólida experiência no mercado, atuando em 10 estados do Brasil e Portugal.
Somos mais que uma empresa;
somos impulsionados por uma paixão intrínseca pelo crescimento.
Nesta jornada, seguimos direcionadores essenciais: Paixão por Crescimento: Na Gomes de Matos, entendemos que a Paixão pelo Crescimento é o motor que nos impulsiona a ir além.
Aqui, cada consultor é incentivado a buscar constantemente o desenvolvimento pessoal e profissional, alimentando a ambição de alcançar novos patamares.
O Sucesso do Nosso Cliente é o Nosso Sucesso: Para nós, o sucesso não é uma métrica isolada.
É uma colaboração ativa em cada conquista dos nossos clientes.
Estamos comprometidos em ser parceiros estratégicos, guiando-os rumo ao êxito em cada desafio enfrentado.
Resultados Concretos: Acreditamos em transformar ideias em ações e desafios em oportunidades tangíveis.
Na Gomes de Matos, não somos apenas consultores;
somos agentes de Resultados Concretos.
Transformamos teorias em práticas, garantindo impacto real.
Em nosso ambiente, cultivamos um espaço de evolução contínua.
Não é apenas sobre o crescimento profissional, mas também sobre o desenvolvimento pessoal.
Acreditamos que a força da nossa equipe reside na aprendizagem mútua, na colaboração e na troca constante de conhecimento.
Se você compartilha da mesma Paixão pelo Crescimento, se busca um ambiente onde o desenvolvimento é tão essencial quanto os resultados, então a Gomes de Matos Consultoria é o seu lugar.
Venha fazer parte de uma comunidade que acredita no poder da dedicação, do desenvolvimento e na materialização de Resultados Concretos! Conheça mais no nosso site: https://www.
gomesdematos.
com.
br/ Ensino Superior em andamento ou completo em Administração, Gestão de RH e áreas afins.
Necessário experiência comprovada como assistente ou analista de RH Possuir notebook Disponibilidade para viagens Noções de Gestão da Mudança, Gestão de Projetos, diagnósticos e técnicas de apresentação e treinamentos e planejamento e condução de Reuniões Habilidades de comunicação, organização, planejamento e foco em resultado;
Atuar em Projetos da área de Pessoas Elaborar e encaminhar materiais relacionados aos projetos, tais como, Proposta, Balanço de Atividades, Termos de Abertura e Fechamento, Cronogramas, Ata e Pauta de Reunião, além de elaboração de agenda semanal;
Dar suporte ao Consultor Pleno em todas as atividades sob sua responsabilidade previstas no cronograma e etapas de cada projeto;
Acompanhar o cumprimento dos prazos de conclusão de cada atividade prevista no cronograma;
Analisar dados e métricas da área para identificar oportunidades de melhoria das ferramentas das empresa e contribuir para a tomada de decisões estratégicas com base em informações relevantes.
Visitar projetos de outros Consultores de forma a conhecer todos os Portfólios da GMC.
Esta vaga foi obtida de um site de empregos.
