Descrição da Vaga
A Gocase é uma startup brasileira com 8 anos de existência.
Somos o maior e-commerce de acessórios personalizados do Brasil e queremos revolucionar o mercado de customização não só aqui, mas no mundo! Já começamos a nossa expansão em ritmo acelerado e vendemos nossos produtos para mais de 130 países e, atualmente, possuímos nossa sede no Brasil e nosso centro de produção e distribuição em Extrema, Minas Gerais.
Somos uma Love Brand apaixonada pelos nossos mais de 1 milhão de clientes e já conquistamos mais de 2,5 milhões de fãs online.
Nosso negócio é sobre moda, arte, diversão, inovação e criatividade e nosso propósito é sobre transformar ideias em objetos únicos e customizados que os Golovers usem para expressar seu estilo de vida.
Sonhamos alto e temos um time de mais de 180 Gocasers movidos por grandes desafios.
Nosso ambiente de trabalho é colaborativo, repleto de liberdade e autonomia, e perfeito para quem quer trabalhar cercado por pessoas incríveis.
Aqui, valorizamos quem vai lá e faz acontecer em um mercado em constante transformação e muita dinamicidade.
Agimos rápido e nos adaptamos com velocidade às mudanças que acontecem, estamos sempre à frente.
E aí, vamos rodar o mundo revolucionando esse mercado com a gente? #VemSerGocase Definição de Visão e Objetivos: Colaborar com stakeholders para entender e articular a visão do produto.
Estabelecer metas e objetivos claros para o produto.
Priorização de Backlog: Manter um backlog de prod uto priorizado com base nas necessidades e prioridades do negócio.
Utilizar técnicas como MOSCOW, ROI, e outros métodos de priorização.
Colaboração com a Equipe de Desenvolvimento: Trabalhar em estreita colaboração com a equipe de desenvolvimento, fornecendo esclarecimentos sobre os requisitos.
Participar ativamente de cerimônias ágeis, como reuniões de planejamento e retrospectivas.
Comunicação com Stakeholders: Manter uma comunicação eficaz com os stakeholders, garantindo que suas necessidades sejam entendidas e atendidas.
Teste e Validação: Participar ativamente no processo de teste e validação do produto, assegurando a qualidade e a conformidade com os requisitos.
Aprimoramento Contínuo: Buscar constantemente feedback e iterar sobre o produto para garantir melhorias contínuas.
Experiência em Papéis Relacionados: Experiência anterior como Product Owner, Product Manager ou em funções similares.
Conhecimento de Métodos Ágeis: Familiaridade com metodologias ágeis, como Scrum ou Kanban.
Entendimento do Mercado e do Cliente: Compreensão profunda do mercado, concorrência e necessidades dos clientes.
Habilidades de Comunicação: Excelentes habilidades de comunicação verbal e escrita para interagir eficazmente com a equipe e os stakeholders.
Conhecimento Técnico: Familiaridade com os aspectos técnicos do desenvolvimento de software pode ser um diferencial.
Capacidade de Tomada de Decisão: Habilidade em tomar decisões rápidas e eficazes para manter o desenvolvimento do produto em andamento.
Orientação para Resultados: Foco em alcançar metas e resultados definidos para o produto.
Gestão de Conflitos: Habilidade em resolver conflitos e lidar com situações desafiadoras.
Certificações (Opcional): Certificações como Certified Scrum Product Owner (CSPO) ou similares podem ser vantajosas.
Esta vaga foi obtida de um site de empregos.
