Descrição da Vaga
Tudo o que fazemos só é possível com as pessoas no centro, por isso, somos comprometidos com a inclusão e valorizamos as diferentes formas de contribuir com a criação de um amanhã mais positivo.
Queremos uma Auren ainda mais diversa! Encorajamos que pessoas com deficiência se candidatem, como também mulheres, pessoas LGBT+, pessoas negras e indígenas, de diferentes idades e regiões! Estamos buscando um profissional para liderar a transformação da área de Riscos de Mercado, buscando a evolução continua na gestão de riscos de mercado e crédito, fortalecendo a visão estratégica da área com o objetivo de aumentar o nível de controle visando mitigar riscos, bem como ser um parceiro estratégico da Comercializadora na construção de soluções de riscos que viabilizem os novos produtos da Auren, considerando os movimentos e mudanças que ocorrem no setor elétrico.
Ser protagonista dessa transformação atuando de forma autônoma, com exposição direta à Alta Liderança, evoluindo cada vez mais em novas metodologias de cálculo de risco combinado com a evolução tecnológica e de inovação da área.
- Gestão da área de Riscos de Mercado, incluindo (i) gestão da equipe, (ii) gestão das políticas e normas de risco de mercado e crédito, propondo novas diretrizes e controles (iii) gestão dos processos e sistemas, incluindo iniciativas de automação de processos e ganho de eficiência operacional, (iv) gestão das demandas e projetos da área, incluindo propostas comerciais, renegociações contratuais e novos produtos/serviços e (v) acompanhamento e reporte de indicadores de risco de mercado e crédito para Alta Liderança.
- Orientar a equipe nas análises quantitativas e qualitativas de riscos de mercado, utilizando modelos estatísticos e ferramentas de análise de dados para identificar potenciais ameaças e oportunidades.
- Liderar a consolidação das metodologias de riscos, através de estudos de arcabouço acadêmico e de mercado de alta complexidade para propor novas metodologias de cálculo de risco de mercado e crédito com objetivo de aprimorar a precisão dos números (para refletir a realidade do negócio) e dar mais previsibilidade sobre os riscos, por exemplo, Value at Risk (V@R) vs Conditional Value at Risk (CVAR), volatilidade Risk Metrics (EWMA), dentre outros.
- Estabelecer limites de crédito para clientes e contrapartes, com base na análise de risco de crédito e nas políticas da empresa, garantindo que os níveis de exposição estejam em conformidade com as diretrizes estabelecidas.
Monitorar continuamente a qualidade da carteira de crédito, acompanhando o desempenho das contrapartes, mudanças nas condições econômicas e fatores externos que possam impactar o risco de crédito.
- Orientar a equipe nas análises de adequação e os riscos associados a produtos financeiros complexos, como derivativos, swaps, etc.
.., garantindo que esses instrumentos sejam utilizados de maneira prudente e em conformidade com as políticas da empresa.
- Liderar comitê de crédito, conduzindo reuniões integradas com outras equipes, como finanças, tesouraria, controladoria, compliance e comercializadora para garantir uma abordagem integrada e abrangente para a gestão de riscos de crédito.
- Gestão da arquitetura de sistemas e modelos de análise de risco da área, focando na automação, integração com demais plataformas e sistemas da Auren, trazendo agilidade ao processo e flexibilidade para incorporação de novos produtos.
- Formação Acadêmica: Ensino Superior (Engenharia, Economia, Estatística, Matemática ou área relacionadas), será um diferencial MBA ou Especialização em áreas relacionadas;
- Inglês Avançado;
- Conhecimento do setor de energia elétrica;
- Metodologias de cálculo de risco de mercado;
- Metodologias de análise de risco de crédito;
- Conhecimento de produtos financeiros/derivativos e produtos de varejo.
A soma da nossa energia com a sua é capaz de transformar o mundo.
Somos a Auren, uma das maiores plataformas de geração e comercialização de energia renovável do Brasil.
Agir com ética, cuidar da vida e segurança das nossas pessoas e ter um olhar para sustentabilidade está em tudo o que fazemos.
Temos uma matriz energética limpa e diversificada, com ativos localizados em diferentes regiões e que resultam em uma das maiores capacidades instaladas do país.
Nossa comercializadora registrou o maior volume de vendas de energia do mercado brasileiro entre janeiro e setembro de 2023, sempre com amplo portfólio de produtos e soluções focadas nas necessidades dos clientes e baseadas no investimento contínuo em inteligência de mercado e digitalização.
Geramos resultados que impactam positivamente todo o ecossistema: com grande capacidade de execução e poder de transformação, criamos e compartilhamos valor para surpreender os nossos clientes.
Fortalecemos pessoas e relações: a energia da Auren emana das nossas pessoas, o centro de todas as nossas relações.
Ao somar potências e fomentar inclusão e diversidade, nos fortalecemos e nos potencializamos, juntos.
Energizamos o amanhã: com coragem para o novo e aprendendo sempre, trabalhamos continuamente para um futuro mais leve, limpo e sustentável.
-Geraçãodeenergia100%renovávelcomescala;
- Capacidade instalada de 3,1 GW;
- Matriz limpa e diversificada com ativos distribuídos em 9 estados;
- Ampla carteira de clientes que movimenta2,6GW médios;
- Portfólio diversificado de produtos e soluções com foco nas necessidades dos clientes;
- Investimento contínuo em inteligência de mercado e digitalização;
- Projetos sociais e nas comunidades do entorno de nossas operações, incentivando o empreendedorismo, a geração de renda, a inclusão de pessoas com deficiência no mercado e a ampliação do acesso de crianças, jovens e adultos ao esporte, lazer, cultura e educação.
- Ecossistema de inovação, com aporte em startups como Aquarela Advanced Analytics, Flora Energia e Way2 Technology.
Alguns dos benefícios para quem faz parte da nossa sinergia: Funcionais - Alimentação: refeitório, VR ou VA;
- Plano Médico e Odontológico (Bradesco Saúde);
- Previdência Privada;
- Programa de Remuneração Variável anual, conforme atingimento de metas.
- Day off de aniversário.
Desenvolvimento profissional e humano - Incentivo ao voluntariado em ações e programas sociais dos quais aAurenfaz parte;
- Grupo de Diversidade e Inclusão aberto para novos integrantes (membros ou aliados);
- Flexibilidade de horários e modelo híbrido de trabalho (para área corporativa) Se isso faz sentido para você, vem serAurencom a gente! Quer saber mais sobre tudo o que acontece na Auren? Acesse nossos canais.
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Esta vaga foi obtida de um site de empregos.
