Descrição da Vaga
O MAIOR SISTEMA DE SAÚDE SUPLEMENTAR DO BRASIL! Há mais de 50 anos, oferecemos o melhor para cumprir a nossa missão de proporcionar saúde integrada de qualidade, acessível a gerações de brasileiros.
Hoje, somos o maior sistema de saúde suplementar do Brasil e da América Latina, cuidando com qualidade do bem-estar das pessoas de forma séria, comprometida e socialmente responsável, somando as melhores práticas para oferecer saúde acessível e de qualidade à população brasileira.
DIVERSIDADETemos o compromisso de promover a diversidade e a inclusão no local de trabalho.
Nossos objetivos são pautados na construção de um ambiente livre de preconceitos, discriminação, assédio moral e sexual, desrespeito, injustiça ou condutas ofensivas.
Além disso, buscamos criar um ambiente onde todos se sintam seguros para expressar quem realmente são, com igualdade e equidade de oportunidades.
Incentivamos a candidatura de todas as pessoas que se sintam alinhadas ao nosso compromisso de diversidade e à nossa missão de tornar saúde de qualidade acessível aos brasileiros.
Gostou? Então vem ser Grupo Hapvida NotreDame Intermédica! #NossaHistóriaJuntosComeçaAgora!Obrigatório: Ensino superior completo em áreas correlatas a Gestão Hospitalar;
Experiência com gestão de operações em unidades de saúde.
Desejável: Fácil acesso ao interior de São Paulo;
Disponibilidade para viagens para visitas as unidades.
Acompanhar, planejar, definir e supervisionar as atividades operacionais de atendimento da unidade;
Garantir a segurança do paciente e qualidade do atendimento;
Realizar monitoramento e desenvolver planos de ações dos indicadores de atendimento (satisfação do cliente, prazo de entrega dos laudos, aprazamento de exames, dentre outros);
Garantir organização e controle de materiais desde a solicitação até armazenamento;
Acompanhar e garantir manutenções preventivas e corretivas dos equipamentos junto ao setor responsável, bem como garantir o funcionamento adequado do mesmo;
Acompanhar agenda médica e controlar registros de pagamento médico junto ao setor responsável;
Gerenciar administração de pessoal da unidade, seguir o workflow de contratação, definir escalas, registrar faltas, controlar e autorizar horas extras, realizar planejamento de férias, controlar os benefícios, dentre outros, acompanhar e avaliar desenvolvimento da equipe, aplicar treinamento e feedback aos subordinados;
Acompanhar e garantir os serviços de manutenção da unidade junto ao setor responsável;
Participar do processo de acreditação hospitalar, contribuindo com interações dos processos, fluxos e documentações padrões;
Pesquisar, analisar e propor métodos e rotinas de simplificação e racionalização dos procedimentos administrativos e seus respectivos planos de ação, visando à melhoria continua do setor;
Acompanhar e monitorar os registros e atualizações das documentações e certidões necessárias para operação junto ao setor responsável;
Acompanhar os órgãos de fiscalização, disponibilizando a documentação necessária e prestando os esclarecimentos devidos;
Realizar e participar de reuniões periódicas com gerência e equipe, para acompanhando e desempenho, esclarecendo dúvidas, acompanhamento das rotinas e desenvolvimento de ações que favoreçam o controle e a gestão da área propondo medidas que visem à melhoria contínua do trabalho.
Esta vaga foi obtida de um site de empregos.
