Descrição da Vaga
Uma empresa feita por milhares de pessoas com o coração azul e um só propósito: proporcionar bem-estar para nossos colaboradores e todas as pessoas que querem viver sem pelos indesejados.
Fundada em 2004, somos a maior empresa de depilação a laser do Brasil , com mais de 700 unidades presentes em todos os estados, e também operações na América Latina: Definit na Argentina , Espaçolaser também na Colômbia e Paraguai e Cela no Chile .
Além das marcas do grupo Espaçolaser, comandamos também a Estudioface , rede de clínicas focada em rejuvenescimento e estética facial, com tratamentos que previnem o envelhecimento cutâneo.
A Espaçolaser já contabiliza mais de 36 milhões de procedimentos de depilação a laser realizados por um time de fisioterapeutas altamente qualificadas e treinadas na Universidade do Laser, onde recebem mais de 100 horas de capacitação sobre o melhor da tecnologia a favor da beleza e bem-estar.
Somos apaixonados por pessoas , e além de possuirmos o selo GPTW (2020, 2021 e 2022), desenvolvemos projetos de acolhimento, inclusão e diversidade.
A Espaçolaser cuida da pele e também do planeta e orgulha-se em oferecer um tratamento limpo, que gera muito menos resíduos ao meio ambiente.
A paixão pelo o que fazemos é o que nos impulsiona em continuar crescendo e buscando entregar o melhor com muita dedicação, determinação e disciplina! #somosespaçolaser Ensino Superior completo;
Experiência com gestão de pessoas, metas e resultados;
Visão estratégica e analítica;
Conhecimento em Pacote Office;
Flexibilidade de horário.
Responsável pela gestão do time de Gerentes de Unidade: recrutamento e seleção, feedback, treinamento, desenvolvimento, acompanhamento das rotinas operacionais e desligamentos;
Gestão e acompanhamento das movimentações dos times alocados em sua regional: transferências, férias e promoções;
Garantir que as unidades da sua regional cumpram as normas, diretrizes, procedimentos operacionais e políticas internas;
Gestão da comunicação: se manter informado através dos canais oficiais desdobrando as informações ao time;
Visitas de campo e reuniões (presencial e/ou on-line) periódicas nas unidades para fazer a gestão das rotinas operacionais;
Planeja e executa os planos de ação para os indicadores operacionais: comercial e clínico;
Verificação periódica do checklist (estrutural e operacional) para manutenção e organização das unidades;
Acompanhamento e entrega de todos os resultados financeiros e operacionais da sua regional;
Reporte de equipes e resultados para a Diretoria;
Realiza reuniões periódicas com o time divulgando os resultados e iniciativas promocionais;
Validar escalas de folgas juntamente com os Gerentes de Unidade;
Auxilia na escolha da responsável técnica da unidade junto ao setor Jurídico da empresa;
Tarefas administrativas: abertura/acompanhamento de chamados, acesso aos sistemas operacionais, análises de relatórios, etc.
Esta vaga foi obtida de um site de empregos.
