Descrição da Vaga
Atividades: Analisar os casos de alterações de cargos, promoções, transferências e outros tipos de movimentação de pessoal, através do sistema informatizado;
Preparar e atualizar indicadores da área, realizando o controle de KPI's;
Elaborar e atualizar as descrições de cargos e organogramas da empresa;
Atuar corporativamente, realizando interface e apoio à equipe de RH das unidades, orientando para os corretos registros de informações geradas para os indicadores do setor.
Requisitos: Ensino superior completo em Administração, Ciências Contábeis, Matemática, Estatística, Economia ou áreas afins;
Conhecimento na preparação e atualização de indicadores, controle de KPI's;
Atuar corporativamente, realizando interface de apoio à equipe de RH das unidades;
Assertividade nos meios de comunicação escrita e verbal;
Disponibilidade para residir em Maringá/ PR;
Habilidades com cálculos;
Conhecimento em Excel intermediário ou avançado;
CNH B.
Cidade: Maringá - PR.
Benefícios: Alimentação no local;
Assistência Médica;
Assistência Odontológica ;
Seguro de vida;
Vale Refeição;
Casas em Comodato.
Local de trabalho: Maringá, PR Regime de contratação de tipo: Efetivo – CLT Jornada: Período Integral Área e especialização profissional: Recursos Humanos - Cargos e Salários, Benefícios, Relações Sindicais Nível hierárquico: Analista
Esta vaga foi obtida de um site de empregos.
