Vaga de Analista de Riscos Corporativos Junior em São Paulo/SP

São Paulo, SP
26/03/2024
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Descrição da Vaga

Sobre nós ​Muitos acham que sonhamos grande demais, mas na XP Inc.

acreditamos no impossível.

Nossa história começou em 2001, com um pequeno escritório de agentes autônomos de investimentos em Porto Alegre e hoje somos um grande ecossistema de serviços financeiros, mídia e educação.

​Chegamos até aqui com a dedicação de equipes talentosas que tiveram garra, determinação, resiliência e, acima de tudo, ambição para fazer acontecer.

Sabemos que o que nos trouxe até aqui, não é o mesmo que vai nos levar adiante, mas seguiremos juntos, transformando o mercado financeiro.

 ​​Nossos valores​ Foco no cliente: Somos obstinados em superar as expectativas dos nossos clientes, sempre colocando-os em primeiro lugar nas nossas decisões.

​Sonho grande: Miramos no impossível, acreditamos que ele pode se tornar realidade, e chegamos lá juntos, um passo de cada vez.

​Mente aberta: Nossa abertura para o novo e nossa capacidade de adaptação são o que nos fazem evoluir e melhorar sempre.

​Espírito empreendedor: Construímos o futuro com nossas próprias mãos com o mais alto nível de comprometimento e sentimento de dono.

>> Sobre a vagaNa posição de analista júnior de riscos e controles internos, você contribuirá para a disseminação da cultura de riscos, melhoria contínua do nosso mapa de riscos e ambiente de controles.

Participará ativamente da nossa jornada anual de certificação dos controles SOx, realizando walkthroughs e execução de testes.

Alguns dos desafios que você vai encarar: Mapeamento de riscos e controles dos processos de negócio, por meio de interações constantes com os times responsáveis, incluindo o ambiente de tecnologia, interfaces e ferramentas.

Elaboração de matrizes de riscos, controles e fluxogramas.

Apresentar os resultados dos mapeamentos, indicando fragilidades e sugestões de melhorias.

Teste de desenho e efetividade dos controles: executando plano de teste, inspecionando evidências e formalizando os procedimentos executados e os resultados obtidos.

Apoio geral em atividades do dia a dia da área como inclusão de informações na ferramenta Archer, levantamento de dados e informações para tomada de decisão da liderança da área.

>> Para esta vaga, é essencial: Ter a nossa cultura;
Perfil comunicativo e curioso para conseguir extrair o máximo de informações das interações com as áreas.

Interesse genuíno em temas sobre novas tecnologias, automações, programação e segurança da informação.

Desejável, mas não eliminatório: Conhecimento de rotinas de avaliação de riscos e controle.

Formação em administração, contabilidade, economia, engenharia e relacionados, pode te ajudar a ter mais facilidade em lidar com o desafio dessa vaga.

>> Você pode ter destaque se: Experiência prévia em mercado financeiro.

Conhecimento e experiência em processo de certificação SOx e/ou controles internos.

Conhecimentos em programação (Python, C++, SQL, VBA) em ferramentas de BI (Tableau/Power BI).

Se identificou com a nossa cultura? Então embarque nesse foguete!“Se te oferecem um lugar em um foguete, não pergunte qual é o assento, apenas embarque.

” Sheryl Sandberg Benefícios que oferecemos: ​ Saúde e bem-estar: plano de saúde, plano odontológico, Gympass, Zenklub, VA, VR, New Value, seguro de vida.

 ​Maternidade e Paternidade: auxílio creche para pais e mães, licença maternidade de 6 meses, licença paternidade de 20 dias.

 ​Só na XP Inc.

: assessoria de investimento e acesso a fundos de investimentos exclusivos.

 ​​ Jornada de trabalho com flexibilidade ​​O nosso modelo de trabalho varia de acordo com a função: preferencialmente presencial para frentes de negócio, predominantemente remoto para times de tecnologia e híbrido para as demais equipes.

É importante ressaltar que todos os colaboradores precisam morar na localidade da vaga (nossa sede está localizada na cidade de São Paulo e é onde temos o maior número de posições), já que temos atividades que exigem a presença física para promover a colaboração e os rituais da nossa cultura.

Esses encontros são organizados de acordo com as orientações dos líderes e as particularidades de cada rotina, para que nossos colaboradores possam exercer suas jornadas de trabalho com liberdade e autonomia.

Esta vaga foi obtida de um site de empregos.

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