Vaga de Gerente de Relacionamento e Negócios Região ChapecóSC em Chapecó/SC

Descrição da Vaga

Somos uma empresa especializada em microcrédito para pessoas físicas e acreditamos que o crédito pode ser o mais poderoso instrumento de realização dos sonhos das pessoas.

Valorizamos bons relacionamentos e queremos a cada dia atender melhor o nosso cliente, oferecendo a solução mais adequada para ajudá-lo.

Com inovação, criatividade e acima de tudo, humildade, crescer cada vez mais e fazer a diferença na vida das pessoas.

Possuímos atuação em Nível Nacional e contamos com um time altamente engajado que diariamente nos apoia na busca das melhores soluções.

Acreditamos que podemos transformar por meio do conhecimento , assim, geramos oportunidades de desenvolvimento e investimos constantemente em treinamentos ao nosso time.

Além da nossa matriz localizada em Santo Cristo - RS, possuímos Lojas Próprias em: Passo Fundo - RS Santa Maria - RS Caxias do Sul - RS Rosário do Sul - RS São Gabriel - RS Cruz Alta - RS Rio Pardo - RS Tupanciretã - RS Vacaria - RS Carazinho - RS Cachoeira do Sul - RS Panambi - RS Brusque - SC Braço do Norte - SC Cadastre seu currículo e faça Parte do nosso Time! Competências Comportamentais Iniciativa Proatividade Relacionamento Interpessoal Senso de urgência Foco no resultado Competências Técnicas Formação em: Ensino superior cursando ou concluído em: administração, direito, ciências contábeis, tecnólogo em gestão financeira, administração entre outras áreas a fins.

Conhecimento Pacote Office nível básico.

Experiência com Vendas e negociação;
Realizar e fortalecer o Relacionamento com parceiros da sua região;
Promover a venda e atingir a meta da sua região;
Prospectar novos correspondentes / substabelecidos;
Intermediar os contatos e negociações entre correspondente / substabelecidos;
Acompanhar e validar a qualidade das fichas enviadas pelos correspondentes / substabelecidos;
Providenciar e encaminhar a documentação para cadastro de novos correspondentes / substabelecidos;
Suporte e treinamento dos correspondentes / substabelecidos existentes;
Estabelecer metas e desafios de vendas aos correspondentes / substabelecidos;
Criar, organizar e desenvolver campanhas de vendas;