Descrição da Vaga
Sobre nosso cliente Multinacional líder global em soluções odontológicas com sede em Curitiba.
Descrição Será responsável por gerenciar e orientar a equipe, promovendo seu desenvolvimento contínuo.
Supervisionará as atividades e entregas da área de Treinamentos Obrigatórios, garantindo a execução dos procedimentos de qualidade.
Administrará os processos de Performance e Talent Management, seguindo calendários locais e globais.
Sugerirá melhorias em Employer Branding, supervisionará a área de seleção e proporá e implementará sistemas e políticas para melhorar todas as áreas de sua responsabilidade.
Fará interface com as áreas de negócio e HR Business Partners para alinhar ações às necessidades da organização.
Administrará o orçamento, fornecendo relatórios e garantindo o melhor uso dos recursos.
Perfil desejável - Superior Completo em Psicologia, Administração ou áreas Afins;
- Desejável Pós-graduação ou MBA em Desenvolvimento Humano Organizacional;
- Experiência com projetos de RH;
- Experiência em gestão de pessoas;
- Inglês avançado/fluente imprescindível.
O que está sendo ofertado Pacote CLT e benefícios compatíveis com o mercado.
#J-18808-Ljbffr
Esta vaga foi obtida de um site de empregos.
