Descrição da Vaga
RESPONSABILIDADES E ATRIBUIÇÕES Organização de eventos, seminários e workshops.
Preparação de infraestrutura e materiais para treinamentos internos e externos.
Monitoramento e avaliação da eficácia dos programas de treinamento.
Suporte administrativo em tarefas relacionadas ao treinamento.
Comunicação eficaz para criação e apresentação de materiais de treinamento.
Trabalho em equipe com outros departamentos para abordagens integradas de treinamento.
REQUISITOS E QUALIFICAÇÕES Formação desejável: Cursando Superior em Administração, Relações Públicas, Publicidade e Propaganda, Engenharias, Marketing, Economia, etc.
Pacote office: Excel Avançado, Word e Power Point intermediário.
Idioma: Inglês Intermediário INFORMAÇÕES ADICIONAIS Salário Compatível com o mercado PPR Plano de Saúde e Odontológico Auxílio Farmácia e Ótica Gympass Clube de Vantagens Seguro de Vida Vale Transporte Local de trabalho: Indaiatuba, SP Regime de contratação de tipo: Efetivo – CLT Jornada: Período Integral Área e especialização profissional: Construção, Manutenção - Manutenção em Geral Nível hierárquico: Analista
Esta vaga foi obtida de um site de empregos.
