Descrição da Vaga
Nível: Coordenador Cursos de: Administração,Psicologia,Recursos Humanos Escolaridade: Graduação - Completo Tipo de contrato: CLT Jornada de trabalho: 44h semanais Benefícios: Vale alimentação, Auxílio Combustível, Plano de saúde Responsabilidades e Experiências desejáveis: • Promover ações de cultura organizacional com foco nos valores da empresa;
• Implantar os subsistemas de Rh e DP;
• Acompanhar o desenvolvimento da equipe de RH e Departamento Pessoal;
• Planejar e realizar as ações de Endomarketing;
• Elaborar e acompanhar os indicadores das áreas de Recursos humanos e Departamento Pessoal;
• Planejar e acompanhar a aplicação do ciclo avaliações de desempenho dos funcionários;
• Garantir o levantamento das necessidades de treinamentos por função, a elaboração do cronograma de treinamentos e o acompanhamento do seu cumprimento;
• Elaborar, acompanhar e revisar as políticas de cargos, salários e benefícios;
• Promover ações para o desenvolvimento das lideranças;
• Planejar e realizar a Pesquisa de Clima Organizacional.
Esta vaga foi obtida de um site de empregos.
