Descrição da Vaga
Quem Somos? Somos a VIBRA! Uma empresa pronta para o futuro com uma bagagem de 50 anos de história.
Uma das maiores empresas de energia do país! Atuamos para impulsionar pessoas e negócios, abrindo novos caminhos.
Estamos sempre a postos para mover o Brasil com sua melhor energia.
Enfrentamos os nossos desafios com coragem para mudar, confiança para inspirar e felicidade para evoluir.
Somos movidos pelos nossos clientes, simplificamos o dia a dia com ousadia para ir além.
Somos um time que vibra e nos comprometemos com o futuro sustentável.
Esse é o nosso propósito e os nossos princípios! 1. Graduação em Comunicação ou Marketing Digital | Jornalismo, Publicidade, Relações Públicas ou área relacionada.
2. Experiência comprovada em comunicação interna.
3. Excelentes habilidades de comunicação verbal e escrita, com capacidade de adaptar a linguagem para diferentes públicos e canais.
4. Conhecimento sólido em estratégias de comunicação, incluindo uso de mídias digitais e ferramentas de análise.
5. Capacidade de trabalhar em equipe, de forma agregadora e colaborativa.
6. Experiência em gerenciamento de projetos, incluindo capacidade de planejamento, organização, alocação de recursos e acompanhamento de prazos para garantir implementação bem-sucedida das iniciativas de comunicação interna.
7. Visão estratégica e capacidade de pensar de forma criativa e inovadora.
8. Experiência com implantação de redes sociais e em outras formas que promovam a interação e o engajamento dos colaboradores.
9. Experiência com pacote office 365 | Microsoft (Excel, Power Point, Word, Teams, Outlook);
10.Conhecimento de ferramentas que auxiliam a criação de conteúdo visual atraente (photoshop, illustrator, InDesign) e software de edição de vídeo (Adobe Premiere, Final Cut Pro e outros) e habilidade para usar plataformas que facilitam o planejamento, acompanhamento e colaboração em projetos de comunicação interna (Trello, Jira, Microsoft Project e outros).
1. Desenvolver e implementar planos de comunicação interna alinhados com a estratégia e cultura organizacional.
2. Habilidades para criar e desenvolver conteúdo relevante e envolvente para diferentes públicos e canais de comunicação, incluindo redação, edição, design gráfico, produção e edição de mídia.
3. Planejar e realizar eventos internos em formato presencial, híbrido ou 100% online.
4. Realizar campanhas de endomarketing alinhadas à narrativa da empresa.
5. Capacidade de coletar, analisar e interpretar dados relacionados às iniciativas de comunicação interna, utilizando métricas adequadas para o impacto e eficácia das estratégias implementadas.
6. Realizar gerenciamento de fornecedores e orçamento dos projetos sob sua responsabilidade.
7. Habilidade para colaborar e comunicar-se eficazmente com diferentes áreas e níveis hierárquicos da empresa garantindo alinhamento e cooperação com soluções de comunicação interna que agreguem valor à cultura e à estratégia de negócios da empresa.
8. Contribuir com iniciativas para o fortalecimento da experiência dos colaboradores em toda a jornada do público interno para fortalecimento da marca empregadora.
9. Conectar-se às principais tendências de comunicação para contribuir com a inovação da área.
Esta vaga foi obtida de um site de empregos.
