Vaga de VR Benefícios | Pessoa Executiva Comercial III em São Paulo/SP

São Paulo, SP
16/04/2024
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Descrição da Vaga

Quando você escuta a palavra VR, o que vem na sua mente: refeição e alimentação? A resposta está correta.

Mas saiba que, agora, somos um ecossistema de soluções diversas que está presente em toda a jornada do trabalhador, da hora que ele acorda ao anoitecer.

Queremos fazer o dinheiro do trabalhador render mais, ampliar seu poder de compra, garantir comida de qualidade na mesa, facilitar sua mobilidade, proporcionar uma jornada de trabalho mais equilibrada e melhorar sua qualidade de vida.

Somos agentes de transformação e queremos mudar a realidade do Brasil, facilitando o ‘corre’ de quem batalha diariamente por melhores condições.

Para isso, temos unidades de negócio especializadas em mobilidade, gestão de pessoas, marketplaces e ofertas, estabelecimentos comerciais, serviços financeiros, além dos já conhecidos benefícios em alimentação, nossa vocação desde a origem em 1977. Com muita tecnologia, de pessoas para pessoas, hoje impactamos positivamente mais de 4 milhões de trabalhadores e 80 mil empresas clientes, entre públicas e privadas.

#VemPraVR e faça parte dessa transformação!Requisitos e qualificações: Ensino Superior completo;
Desejável atuação anterior na área comercial de bancos ou em segmentos com grande interação com bancos (segmento de benefícios ou adquirência);
Orientação para resultados e atingimento de metas;
Disciplina e autogestão;
Senso crítico e capacidade analítica;
Perfil e postura sênior.

Responsabilidades e atribuições: Realizar vendas de produtos do mercado de benefícios (vale refeição, vale alimentação, vale combustível, vale transporte, dentre outros) através do banco.

Apoiar e influenciar o canal de vendas em prospecções, negociações e fechamento de contratos na região que fará parte;
Solucionar problemas que envolvam o canal de vendas com áreas internas da empresa;
Treinar o canal de vendas para novos produtos e processos operacionais;
Garantir resultados de vendas, através dos canais;
Acompanhar com frequência e presencialmente superintendências e agências do banco;
Fazer a gestão dos resultados;
Aplicar treinamentos;
Disponibilizar informações relevantes para gestão interna do canal;
Realizar ações motivacionais.

Visitar prospects;
Reportar semanalmente superintendentes e diretores.

Esta vaga foi obtida de um site de empregos.

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