Descrição da Vaga
A história da Unimed Vilhena é uma prova do compromisso em oferecer serviços de saúde de qualidade à comunidade.
Desde a sua fundação em novembro de 1996, a cooperativa tem sido uma pioneira na região, fornecendo atendimento médico cooperativo e estabelecendo relacionamentos sólidos com seus cooperados, prestadores de serviços e clientes.
No início, a sede da Unimed Vilhena era um prédio alugado em frente ao Banco do Brasil, com apenas três funcionários que desempenhavam várias funções para garantir o bom funcionamento da cooperativa.
Com o tempo, a cooperativa expandiu suas atividades, aprimorou seus processos e contratou mais funcionários para melhor atender às necessidades dos usuários.
Em março de 2001, a Unimed Vilhena se mudou para sua própria sede, localizada na Avenida Capitão Castro, nº 4376, Centro.
Essa conquista foi fundamental para o crescimento e fortalecimento da cooperativa, permitindo o aumento do número de funcionários, clientes e benefícios oferecidos.
A partir desse marco, a Unimed Vilhena continuou a aprimorar seus serviços e produtos, tornando-se uma referência no mercado local de planos de saúde.
Atualmente, a Unimed Vilhena conta com mais de 8.200 usuários em sua carteira de clientes, cerca de 150 empresas contratantes, 70 funcionários, 76 médicos cooperados e 80 prestadores de serviços, incluindo hospitais, laboratórios, clínicas e médicos credenciados.
Os números alcançados são um testemunho do trabalho sério e comprometido dos cooperados e funcionários, bem como do profissionalismo dos Conselhos Administrativo, Fiscal e Técnico, que acompanharam as transformações do mercado e superaram desafios ao longo dos anos.
Em março de 2009, a Unimed Vilhena concluiu uma importante reforma em suas instalações, ampliando a área construída para 580 m². Essa reforma não apenas melhorou a capacidade de atendimento, mas também tornou-se um marco para a cooperativa, com a fachada do prédio se tornando um cartão postal da região.
A história da Unimed Vilhena é marcada pelo sucesso, competência e compromisso em oferecer atendimento de qualidade e seriedade aos seus clientes e associados.
A cooperativa continua a evoluir e a enfrentar os desafios do mercado, sempre mantendo seu compromisso de fornecer serviços de saúde confiáveis e acessíveis para a comunidade local.
Ensino superior em Psicologia com registro no conselho regional de classe Conhecimento básico de informática;
Possuir boa comunicação.
Efetuar o recebimento e passagem de plantão, observando o livro de ocorrências e leitura das prescrições médicas;
Promover um ambiente de acolhimento e dar assistência humanizada aos pacientes, as famílias, acompanhantes e visitantes de acordo com a necessidade de cada paciente ou da área;
Manter o setor organizado, funcional, higienizado e harmônico em tempo integral, acionando as áreas de suporte que se fizerem necessárias, tais como higienização, manutenção, engenharia clinica, hotelaria, entre outras;
Diariamente efetuar os registros de evolução e acompanhamento psicológico de cada paciente sob sua responsabilidade, em sistema próprio de prontuários;
Seguir as orientações previstas nos Protocolos Operacionais Padrão (POP) da área e aplicá-los em suas atividades e observar para que os demais colaboradores da equipe também os aplique;
Caso ainda não os tenha é fundamental elaborá-los;
Realizar atendimento psicológico dentro dos quartos, ou seja, junto aos leitos, através do toque (humanização) e escuta analítica.
Tem por finalidade compreender os aspectos psicológicos em torno do adoecimento;
Realizar o psicodiagnóstico composto pela avaliação psicológica e exame psíquico, em que o profissional utiliza o estado emocional do paciente e acessibilidade do paciente às questões mais incompreensíveis e que exijam adaptação emergente, em função do estado de adoecimento em que se encontra;
No processo de consulta beira leito, ressaltar a importância da adesão ao tratamento visando à colaboração ativa do paciente na melhora do tratamento;
Acompanhar e preparar psicologicamente os familiares de pacientes em situações críticas como pré-óbitos, morte súbita, morte encefálica, comas, situação de tratamento paliativo terminal, conversando, orientando e sugerindo acompanhamento sobre os possíveis comportamentos emocionais, que podem ou não acontecer, decorrentes de impactos e processos traumáticos;
Exercer alta em psicologia, registrar e assinar no prontuário todo atendimento de psicológico prestado ao paciente;
Participar do desenvolvimento de protocolos de pesquisas, realizar a avaliação de custos do setor, assim como, participar das discussões técnicas de negociação e/ou renegociação de contratos voltados a nutrição e dietoterapias;
Recorrer a outros profissionais de saúde, interagindo com a equipe multiprofissional, discutindo casos e ou solicitando pareceres técnicos especializados, quando necessário, visando a atenção integral ao paciente;
Promover o desenvolvimento pessoal e profissional da equipe pautado em gestão por competências e meritocracia, contribuindo para a cultura de desempenho, visando alcançar melhores resultados;
Colaborar com a formação e aprimoramento de outros profissionais de saúde, orientando estágios e participando de programas de treinamento nos serviços de saúde;
Efetuar controle periódico da qualidade e resolutividade do seu trabalho em relação aos pacientes que estão sendo atendidos pela equipe de fisioterapeutas;
Elaborar pareceres técnicos especializados sempre que solicitados;
Executar outras atividades correlatas, de acordo com as atribuições próprias de sua unidade operacional e da natureza do seu trabalho, conforme determinação superior.
Esta vaga foi obtida de um site de empregos.
