Vaga de Auxiliar de Produção [Vaga Exclusiva para Pessoas com Deficiência] em Araquari/SC

Araquari, SC
17/10/2023
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Descrição da Vaga

JOB DESCRIPTIONA Ciser é a maior fabricante de fixadores da América Latina.

Fundada em 1959, somos referência nacional em inovação e tecnologia e reconhecidos pelo nosso pioneirismo e compromisso com a sociedade e o meio ambiente.

Nossos produtos estão em todos os lugares.

Com mais de 27 mil itens no portfólio, agrupados em 503 linhas, somos uma plataforma de soluções que atende diversos segmentos como metalmecânico, construção civil, estruturas metálicas, eletroferragens, agronegócio, automotivo, linhas branca e marrom, petróleo e gás, eletrônico, ferroviário, moveleiro, varejo e atacado.

Temos fábricas em Joinville e Araquari (SC), e em Sarzedo (MG), onde está a Ciser Automotive, especializada no setor automotivo.

Também contamos com Centros de Distribuição no Brasil, China e Peru.

Aqui somos comprometidos, confiáveis, competentes, inovadores, ágeis e agimos com responsabilidade socioambiental.

Esses são os valores que nos guiam e que nos fazem trabalhar pelo mesmo objetivo: promover eficiência e segurança na vida das pessoas.

A Ciser é a principal empresa do Grupo H.

Carlos Schneider que é formado ainda pela FCF (fixadores e projetos especiais), Hacasa (empreendimentos imobiliários), RBE (gestão e comercialização de energia), Intercargo (soluções logísticas) e Agropecuária Parati.

Venha fazer parte deste Time! RESPONSIBILITIES AND ASSIGNMENTSÉ responsável por tarefas auxiliares no processo produtivo, tais como: Escolha de produtos não conformes, limpeza de máquinas, equipamentos, ferramentas, pisos, movimentação de materiais, sucatas, vasilhames e equipamentos.

Alimentação dos equipamentos com matéria-prima;
Conferência e monitoramento de sublote e aferição dimensional dos produtos com auxílio de instrumentos de medição.

Realizar movimentação de materiais e ferramentas;
Limpeza do equipamento e da área;
Preenchimento de registros de qualidade com os dados do produto e do processo• Auxiliar operadores e preparadores de máquina no monitoramento da produção.

REQUIREMENTS AND QUALIFICATIONSEnsino Médio em andamento;
ADDITIONAL INFORMATIONBENEFÍCIOS: Plano de Saúde: para colaboradores e dependentes (filhos até 14 anos e esposa, sem vínculo empregatício);
 Cartão de Benefícios (Good Card): cartão de compras em redes de estabelecimentos credenciados (farmácias, academias, óticas, livrarias, papelarias, recarga de celular, postos de combustíveis, gás de cozinha e supermercados), com desconto em folha de pagamento;
 Convênio e Subsídio de Medicamentos (Colaborador e dependentes): 15% a 35% de subsídio para compras de medicamentos com receituário médico para colaboradores e dependentes na rede credenciada;
 Restaurante: possuímos um restaurante em nossa fábrica, em Araquari, com subsídio de 80% do valor da refeição;
 Convênio com o SESI Odontológico (Colaborador e dependentes): Tabela de preços reduzida com desconto em folha de pagamento (Para cidades que possuem SESI odontológico);
 Plano Odontológico: MetLife Brasil por livre adesão (Colaborador e dependentes – conforme regras do plano), mensalidade 100% colaborador;
Parcerias exclusivas: descontos em estabelecimentos comerciais de Joinville e região como escolas, universidades, escolas técnicas e de idiomas, academias, restaurantes, óticas, entre outros;
 ‍ Bolsa de Estudos: em nosso programa Formar, os colaboradores com mais de um ano de casa podem concorrer a bolsas de estudo e receber reembolso de até 50% em mensalidades de cursos técnicos, graduação, especialização (pós-graduação, mestrado, MBA e doutorado) e idiomas;
  Licença Maternidade e Paternidade: como “Empresa Cidadã” oferecemos seis meses de licença maternidade e 20 dias de licença paternidade;
 Kit Maternidade: nossos colaboradores também são presenteados com um lindo Kit Maternidade com porta fraldas, trocador de bolsa e porta carteirinha de vacinação.

Os kits são produzidos por uma artesã de Joinville, de forma customizada, com o nome do bebê e a cor do enxoval escolhido pelos pais;
 Auxílio Creche (Para as mamães): para todas as colaboradoras com crianças entre 05 e 36 meses, limitado a 50% do piso salarial da categoria;
 PLR (Programa de Lucro e Resultados): com objetivo de remunerar os colaboradores proporcionalmente ao desempenho dos indicadores de resultado da empresa;
 Transporte até Araquari: caso seja necessário ir até a Fábrica;
 Seguro de vida;
 Brinde de Natal.

Esta vaga foi obtida de um site de empregos.

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