Descrição da Vaga
Estamos em busca de um(a) Analista de Atração Sênior (Temporário)para atuar no Time de Atração da Eneva: Executar os processos seletivos em todas as etapas, desde o alinhamento de perfil com o gestor, até a etapa de pré-admissão do novo colaborador;
Conduzir projetos específicos de Recrutamento e Seleção de alto volume;
Controlar e analisar os dados de R&S junto à equipe, buscando aprimorar a qualidade do atendimento;
Conduzir mapeamentos estratégicos (hunting) de posições-chave para a companhia;
Aplicar testes e utilizar metodologias para a condução de entrevistas, mapeamento de estruturas, elaboração de pareceres e construção de books de candidatos;
Atuar em projetos locais que promovam a marca empregadora da companhia.
O que precisa para se candidatar:Ter disponibilidade para atender o contrato temporário de 12 meses, em regime presencial;
Ter disponibilidade para viagens;
Sólida vivência na área de Atração (R&S) e condução de processos seletivos (todos os níveis hierárquicos);
Sólidos conhecimentos em ferramentas de seleção, como LinkedIn;
Inglês avançado;
Conhecimentos Pacote Office (Excel e Powerpoint);
Vivência em empresas de Óleo e Gás na área de R&S é um diferencial.
Local de Trabalho:Manaus/AM.
A Eneva é para todos, venha fazer parte do nosso time! Todas as nossasvagas são destinadas também a candidatos PCD’s.
Esta vaga foi obtida de um site de empregos.
