Descrição da Vaga
Responsabilidades e atribuições:
· Estruturar área de Treinamento & Desenvolvimento;
· Implantar processos da área;
· Mapear competências dos cargos e das equipes, a fim de identificar as melhores ações de treinamento e desenvolvimento;
· Promover ações de treinamentos técnicos e comportamentais;
· Implantar e desenvolver processo de PDI’s e ciclo de avaliação de desempenho;
· Realizar levantamento de necessidades de treinamento e monitoramento dos resultados;
· Ministrar treinamentos para o desenvolvimento da liderança e times;
· Acompanhar e dar suporte no plano de desenvolvimento individual (PDI) dos colaboradores.
Conhecimentos
Requisitos e qualificações:
· Superior completo em Psicologia;
· Experiência em treinamento e desenvolvimento;
· Conhecimento de Pacote Office;
· Disponibilidade para viagens esporádicas.
Horário de Trabalho
De segunda à sexta-feira - 08h00 às 17h30
Regime de Contratação
- Prestador de serviços (PJ)
